Het juiste moment

Het juiste momentIn Motiveren om te leren noem ik dè 6 stappen die twijfelende of ongemotiveerde mensen kunnen helpen toch aan een training te beginnen. In deze blog bespreek ik stap 5.

Stap 5: Ook het juiste moment is van belang.

Wat heeft deze fotograaf een geduld gehad om te wachten tot hèt perfecte moment om deze foto te maken! Soms moet je dat ook als je iemand een training wil aanbieden. Heel vaak is nù niet het juiste moment.

  1. Vraag waarom het niet het juiste moment is. Misschien zijn er eerst andere prioriteiten en kun je iemand daar mee helpen. Een cursist van me zou naar een voorlichtingsbijeenkomst gaan voor startende ondernemers maar ze ging niet. Bleek dat ze geen geld had voor benzine. Nu gaan we eerst een les organiseren over omgaan met weinig geld.
  2. Verandering is eng. Is het echt niet het juiste moment of is dat een excuus en zit er angst achter? Vraag door. Misschien kun je er achter komen hoe je het voor iemand makkelijker kan maken. Een extra intakegesprek met de trainer, de eerste les als proefles bestempelen, de belofte niet verplicht te worden tot rollenspelen kan wonderen doen.
  3. Geef niet te snel op. Soms is nu echt niet het juiste moment. Bijvoorbeeld bij een heftige privésituatie of als er op dat moment al een andere training gevolgd wordt. Heb geduld en blijf contact houden. Misschien komt het moment later wel.
  4. Ga niet pushen! Dan vergroot je de weerstand alleen maar. Blijf wel contact houden en informatie geven. ‘Misschien leuk om te weten, je hoeft er niks mee’
  5. Geef je informatie op verschillende manieren. Praat er over, schrijf er over, maak filmpjes, gebruik alle manieren en plekken die je kunt bedenken. Soms komt het op de ene manier niet binnen, maar op de andere wel.

Heb jij voorbeelden van trainingen die totaal niet of juist precies wel op het juiste moment kwamen? Ik ben benieuwd. Deel je het met ons in een reactie?

Wil je trainingen waarbij je de garantie hebt dat de cursisten na de training ander gedrag kunnen vertonen dan daarvoor? Klik dan hier.

Vind jij als professional kwaliteit leveren belangrijk? Klik dan rechtsboven aan de startpagina op ‘Meld je hier aan!’ en krijg elke maand nieuwe tips en inspiratie in je mailbox. Je krijgt dan ook het e-book over motivatie.

Wil je 4x per jaar mijn nieuwsbrief met informatie over mijn trainingen ontvangen? Meld je dan hier aan. Natuurlijk zijn je gegevens veilig bij mij en kun je je voor beide makkelijk afmelden.

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit /  Bijwerken )

Google photo

Je reageert onder je Google account. Log uit /  Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit /  Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit /  Bijwerken )

Verbinden met %s